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什么是南京劳务外包,工种类型有哪些?
发布时间:2021-03-12 16:58:33
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  劳务外包是现在很多企业实行的一种方式,把一部分或全部劳务外包出去,是指的工作量。和劳务派遣是有一定的区别,常见的可以外包的工种有技术性和事务性等工作,可以降低用人风险、为企业节省成本。下面君合汇小编为大家具体介绍一下什么是劳务外包以及它的工种类型!
 

 

什么是南京劳务外包?

 
  1、劳务外包与劳务派遣有点相似,其劳务人员不是雇佣公司,两者的区别在于雇佣公司购买的东西不同。劳务派遣是指购买劳务人员或派遣员工,劳务外包购买的是工作量,与多少劳务人员的工作无关,只要求工作量。
 
  2、提供劳务派遣和劳务外包是提供商务辅助服务的人力资源服务,对于一般纳税人来说,可以用6%的税率缴纳增值税,也可以用5%的差额缴纳增值税;对于小规模纳税人,可以用3%的简单税率缴纳增值税,也可以选择差额税,但税率变成5%。
 
  3、对于用人单位,劳务派遣和劳务外包取得的收据计入企业劳务费的计算,根据具体劳务情况,相应计入管理费-劳务费、销售费-劳务费或相关成本。
 

 

南京劳务外包的工种类型有哪些?

 
  1、一般来说,一些技术和事务性工作往往可以外包。
 
  2、工作分析、招聘、培训、员工意见调查、福利薪酬等大部分工作都可以外包给公司。
 
  3、养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等国家法定福利也可以外包。
 
  4、但是,关于企业文化建设、关系协调、激励和留住人才等核心工作不能也难以外包。
 
  5、生产线也可以外包,成为独立的个体,与企业分离。
 
 
  上文就是小编为大家介绍的劳务外包的含义以及它的工种类型,看完上面的介绍,想必大家都有了一定的了解,如果有需求的话可以随时咨询我们。